ハイヤーフォース、東京都主催「ITデジタル就職展」に6月26日出展

株式会社ハイヤーフォース（本社：東京都目黒区、代表取締役：関口 勝廣）は、2026年6月26日（金）に東京ドームシティ プリズムホールで開催される東京都主催「第1回 ITデジタル就職展」に出展いたします 。東京都が推進するデジタル人材育成施策に賛同し、本出展を通じて、経験者はもちろん、異業種からの未経験転職希望者や第二新卒を対象としたデジタル人材へのリスキリングおよび就職支援を一層強化いたします。

【背景と課題】

現在、日本の産業界においてIT・デジタル人材の不足は極めて深刻な課題となっています。特に異業種からIT業界へのキャリアチェンジを志す求職者にとって、「専門スキルの習得」や「業界特有の労働環境」への不安が大きなハードルとなるケースが少なくありません。株式会社ハイヤーフォースでは、こうした課題を解決するため、専門知識がない方でも学びながらキャリアをスタートできるよう、教育体制とワークライフバランスを両立できる労働環境の整備に注力してまいりました。今回のイベント出展により、リスキリングを通じたデジタル人材の育成を加速させ、未経験者を含む多様な人材のキャリア形成支援に取り組みます。

【出展内容】
株式会社ハイヤーフォースのブースでは、以下の特徴を中心に、求職者への会社説明を実施いたします 。
・未経験から挑戦できる3つの募集職種と、異業種からのキャリアアップ実績
今回は「IT事務サポート」「ITカスタマーサポート」「Webマーケティングアシスタント」の3職種で募集を行います。当社では、現在在籍する社員のうち約6割がIT業界未経験で入社しています。過去には「製造業からフロントエンドエンジニアへ」「一般事務からWebディレクターへ」といった、未経験から専門職へのキャリアチェンジを実現した事例もあります。
・自社スクールのノウハウを活かした「年6回のキャリア面談」
入社後の継続的なリスキリングを支援するため、年に6回の定期的なキャリア面談を実施しています。独自の教育カリキュラムに沿った丁寧な進捗確認に加え、当社が展開するスクール事業のノウハウを活かした資格取得支援制度を設けており、働きながら継続的なスキル習得を支援します。
・月平均残業約4.5時間、業界平均を大きく下回る働きやすさ
情報通信業界の月平均残業時間は15.8時間※とされる中、当社社員の2025年度における月平均残業時間は約4.5時間。仕事とプライベートを両立しながら、長期的なキャリア形成を支援する環境を整えています。
※出展：厚生労働省、「毎月勤労統計調査2025（令和7）年分結果確報」（2026年2月25日発表）から抜粋

【出展概要】

日時：2026年6月26日（金） 11:00〜18:00 ※イベント自体は27日（土）も開催されますが、当社は26日のみの出展となります 。
会場：東京ドームシティ プリズムホール（〒112-0004 東京都文京区後楽1-3-61）
主催：東京都
運営：公益財団法人東京しごと財団 デジタル人材確保・就職促進事業事務局
参加費：無料

【今後の展望・目標】
株式会社ハイヤーフォースは、本イベントでの求職者との出会いを通じて、2026年度中のデジタル人材の採用・育成をさらに強化いたします。今後も自社が持つ教育ノウハウとDX推進事業の強みを活かし、未経験からのリスキリング転職のキャリアチェンジ事例の創出を通じて、社会全体のデジタル化推進に寄与してまいります。

【広報担当者のコメント】

株式会社ハイヤーフォース 上村 純也
「今回の出展において、これまでのITスキルの有無や経験は一切問いません。私たちが最も重視しているのは、『ITの世界で手に職をつけたい』『新しい自分に挑戦したい』という前向きな熱意です。ハイヤーフォースには、未経験からIT人材として成長を目指せる強固な育成環境と、残業を抑えて安心して長く働き、継続的に学びながら成長できる環境があります。みなさんの熱い想いを全力で受け止めますので、ぜひ当社のブースへお気軽にお越しください。」

【株式会社ハイヤーフォースについて】
会社名：株式会社ハイヤーフォース
本リリースの事業所：〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1-19-2 スプラインビル8F
代表者：関口 勝廣
事業内容：データーレバレッジソリューション事業、ITビジネスイノベーション事業、受託開発事業、広告代理店事業、エンジニアスクール事業、DX推進事業
URL：https://hireforce.jp/

【本件に関するお問い合わせ先】
担当者：上村 純也
TEL：03-5724-3361
Email：press@hireforce.jp